Unter dem Hauptnavigationspunkt "Stellenangebote" In unserem Karriereportal finden Sie in unserer Online-Jobbörse alle offenen Stellen, auf die Sie sich direkt online bewerben können. Für eine Initiativbewerbung klicken Sie auf den entsprechenden Link.
Öffnen Sie hierfür die Stellenanzeige und klicken Sie auf den Button „Hier bewerben“. Es öffnet sich unser Bewerbungsformular, wo Sie Ihre Unterlagen hochladen und einlesen lassen können. Diese übernommenen Daten können Sie nochmals kontrollieren und durch Beantwortung weiterer Punkte ergänzen. Alternativ Sie können sich auch mit Ihren Daten von Xing über den gleichnamigen Button bewerben.
Nach „Bewerbung absenden“ erhalten Sie eine Eingangsbestätigung von uns zusammen mit Ihren persönlichen Systemzugangsdaten. Wir empfehlen Ihnen, sich direkt einzuloggen und gerne noch weitere Infos zu hinterlassen. Ihr Vorteil: Über Ihren Systemaccount können Sie dann Bewerbungen für weitere Stellen noch schneller einfach per Klick absenden und haben jederzeit Zugriff auf Ihre Daten und können diese verändern.
Durch die Menüpunkte in unserem Bewerbungsformular bzw. in Ihrem Zugang zu unserem Bewerbermanagementsystem, den Sie bei Zusendung Ihrer Bewerbung erhalten, stellen Sie für sich sicher, dass Sie nichts Wichtiges vergessen. In jedem Fall sollten Sie Ihre Adresse, Kontaktdaten, Telefonnummer angeben und Ihre Bewerbungsunterlagen als Dateien hochladen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und die wichtigsten schulischen, akademische und berufliche Zeugnisse). Bitte vergessen Sie auch nicht, Ihre Kündigungsfrist und Ihren Verdienstwunsch anzugeben.
Sie haben die Möglichkeit, in unserem Talentpool zu bleiben, so dass wir Ihr Profil mit zukünftigen Stellen matchen und direkt auf Sie zugehen können. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich einen Jobagenten einzurichten, so dass Sie über für Sie interessante Stellen bei Veröffentlichung informiert werden.
Unter dem Navigationspunkt "Stellenangebote" finden Sie in unserer Online-Jobbörse alle offenen Stellenangebote, auf die Sie sich direkt online bewerben können. Über Ihren Bewerberzugang können Sie dann Bewerbungen für weitere Stellen noch schneller einfach per Klick absenden.
Initiativbewerbung werden Sie zu unserem Bewerberformular weitergeleitet. Sie sind nun nur noch wenige Minuten von Ihrer Bewerbung entfernt.
Wir bestätigen Ihnen den Eingang Ihrer „digitalen Bewerbungsmappe“ sowie damit verbunden Ihre Registrierung in unserem Bewerbermanagementsystem per E-Mail. Darin finden Sie auch Ihre Zugangsdaten.
Entsprechend der Übereinstimmung mit den Anforderungen der Stelle treffen wir eine Vorauswahl an Profilen, die wir an den zuständigen Fachbereich weiterleiten. Sollte Ihre Bewerbung daraufhin erneut ausgewählt werden, erhalten Sie eine Einladung zu einem ersten Bewerbungsgespräch, das wir über MS Teams digital führen. Entscheiden Sie und wir uns für ein zweites Bewerbungsgespräch dann besuchen Sie uns vor Ort, damit Sie Rodenstock physisch und die Beteiligten in natura kennen lernen.
Im Idealfall haben Sie Ihren Traumjob gefunden und wir einen neue qualifizierte Fach-/Führungskraft für unser Team. Mit einer beidseitigen Vertragsunterschrift wird die Stelle so besetzt.
Da jeder Auswahlschritt mit hoher Sorgfalt und einer eingehenden Entscheidung und internen Absprachen verbunden ist, nehmen wir uns die dafür nötige Zeit im gesamten Auswahlprozess. Gleichzeitig werden wir Sie immer über weiterer Schritte oder eine Absage so zeitnah wie möglich informieren.
Mit Ihrer einmal erstellten digitalen Bewerbungsmappe haben Sie die Möglichkeit, sich über ihren Bewerberzugang für mehrere Positionen bei uns zu bewerben. In diesem Fall werden Ihre Einsatzmöglichkeiten für jede Stelle separat geprüft.
Die Informationen, die Sie uns mitteilen, werden vertraulich behandelt und nur innerhalb der Rodenstock Gruppe an diejenigen Personen weitergegeben, die mit einem konkreten Bewerbungsverfahren befasst sind. Die entsprechenden Ansprechpartner der Rodenstock Gruppe befinden sich hierbei in Deutschland oder ggf. dem europäischen Ausland befinden.
Hier finden Sie unsere Datenschutzbestimmungen für Bewerbungen.
Ihre Bewerbungsunterlagen
Wir geben Ihnen einige Tipps und Informationen, wie Sie Ihre Unterlagen idealerweise erstellen sollten.
Fassen Sie im Anschreiben kurz und prägnant alle wichtigen Informationen über sich zusammenfassen.
Schreiben Sie den Text authentisch und unkompliziert in kurzen Sätzen, dann wirkt Ihr Anschreiben dynamischer. Versetzen Sie sich in die Position des Lesenden: Welche Motivation für einen Wechsel zu Rodenstock haben Sie? Welche Aufgaben gefallen Ihnen an der Stelle und was bringen Sie dafür mit? Was sind neue Herausforderungen für Sie?
Ein Anschreiben ist Ihre persönliche Visitenkarte für einen ersten Eindruck. Verzichten Sie auf Standardformulierungen und heben Sie sich positiv von den anderen Bewerbern ab.
Ihr Lebenslauf gibt uns einen Überblick über Ihre Ausbildung, Ihre beruflichen Stationen sowie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen. Wir freuen uns auch, wenn Sie uns persönlich über sich erzählen und z.B. Ihre Hobbies und Interessen angeben. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit wie auch Ihrer Work-Life-Balance dazu und rundet so das Bild ab.
Idealerweise ist ein Lebenslauf wie ein roter Faden strukturiert, tabellarisch und chronologisch lückenlos aufgebaut. Ihre aktuelle Tätigkeit steht dabei ganz oben. Zu jeder Station im jeweiligen Unternehmen geben Sie in Gliederungspunkten Ihre Verantwortlichkeit und Aufgaben an mit Bezug auf den Beschäftigungszeitraum (Monat/Jahr) an.
Als Schulabgänger/in empfehlen wir Dir in Deiner Bewerbung um einen Ausbildungsplatz auch Nebenjobs oder Ferientätigkeiten mit aufzunehmen.
Die Anzahl der Zeugnisse ist abhängig von Ihrem Ausbildungsstand und Werdegang. Als Professionals mit Berufserfahrung senden Sie uns Ihr Abschlusszeugnis sowie die jeweiligen Arbeitszeugnisse zu. Ein Deckblatt zur Übersicht über die mitgesendeten Dokumente kann hilfreich sein.
Bei Stellenausschreibungen im kreativen Bereich, z.B. Design, freuen wir uns über hochgeladene Arbeitsproben oder Skizzen im Dateiformat.
Als Schulabgänger/in für eine Ausbildungsstelle sendest Du uns Deine letzten Schulzeugnisse zu und weitere Zeugnisse/ Bescheinigungen falls vorhanden.